현대모비스, 사이버 윤리경영 교육 실시!

- 과장에서 부장급 관리자 930여 명 대상 …14일 동안 사이버 동영상 교육

- 윤리경영 실천 부문별 쟁점․실패사례 연구 등 중심 교육


‘아름다운 나눔’ 운동을 통한 사회공헌활동 등을 적극 펼치고 있는 현대모비스가 관리자급을 대상으로 사이버 윤리경영 교육을 실시하며 윤리경영 실천에 더욱 박차를 가하고 있다.

현대모비스(www.mobis.co.kr 代表理事 : 朴正仁)는 최근 과장에서 부장급 관리자 930여 명을 대상으로 사이버 윤리경영 교육을 실시하고 있다고 밝혔다.

‘윤리경영이 핵심 경쟁력이다’라는 주제 아래 실시되고 있는 이번 교육은 현대모비스가 과장에서 부장급 관리자들 대상으로 처음 실시하는 것으로, 현대․기아차그룹 차원에서 추진하고 있는 지속가능경영을 본격적으로 실천하기 위한 차원에서 마련됐다.

2주간 실시되는 이번 교육은 사이버 강사에 의한 온라인 교육으로만 진행돼 수강생들의 많은 관심을 끌고 있다고 현대모비스는 밝혔다.

현대모비스는 이번 교육을 ▲ 윤리경영의 배경 ▲ 윤리경영의 필요성 ▲ 윤리경영 시스템 ▲ 윤리경영 실천 부문별 쟁점 ▲ 윤리경영 실패사례 연구 ▲ 윤리경영 실천과제 등 사내에 실질적으로 정착시켜 나갈 수 있는 다양한 커리큘럼으로 구성했다.

특히, 생산 및 마케팅․인사 및 재무․구매 및 환경 부문 등으로 세분화해 각 부문별 실천사항에 대해 자세하게 교육할 뿐만 아니라 내부자 거래․금품․접대․향응 수수 등 직장내 비윤리적 사례 연구를 통해 윤리경영의 필요성을 더욱 강조할 계획이다.

현대모비스 관계자는 “이번 교육이 그동안 사내에서 실천해 온 윤리경영의 성과를 토대로 한층 성숙된 윤리경영 의식을 뿌리내리기 위해 마련된 것이어서 수강생들의 학습 열기가 매우 높다”며, “이를 통해 더욱 적극적으로 윤리경영을 실천, 한층 투명하고 선진적적인 경영활동을 펼쳐 나갈 것”이라고 밝혔다.

한편, 현대모비스는 지난 2001년부터 ‘윤리경영지침서’를 작성, 전사적인 실천지침으로 활용해 왔으며, 작년 5월에는 사내외 다양한 의견을 사이버 공간에서 수렴, 감사 업무에 반영하기 위해 ‘사이버감사실’을 오픈하는 등 지속적으로 윤리경영을 강화해 왔다.

데스크(charleychae@icomes.com)